Vừa qua, vào ngày 26/7/2025, phòng Thiết kế - bộ phận nòng cốt của Công ty Cổ phần Tư vấn Xây dựng Sơn Hà (Sơn Hà Group) - đã tổ chức buổi họp nội bộ tổng kết hoạt động 6 tháng đầu năm 2025. Sự kiện đồng thời công bố cơ chế vận hành mới và vinh danh các cá nhân xuất sắc quý II/2025.
Buổi họp không chỉ là dịp nhìn lại những nỗ lực và thành tựu đã đạt được trong nửa đầu năm, mà còn là bước chuẩn bị chiến lược cho giai đoạn 6 tháng cuối năm với nhiều kỳ vọng mới trong ngành thiết kế kiến trúc - nội thất.
NỘI DUNG CHÍNH
Trong vai trò là bộ phận đầu não triển khai thiết kế cho hàng trăm công trình mỗi năm, từ biệt thự cao cấp, nhà phố hiện đại, khách sạn, nhà hàng, công trình dân dụng cho đến thiết kế nội thất và cải tạo không gian sống, phòng Thiết kế đã có một nửa năm 2025 hoạt động đầy sôi nổi và hiệu quả.
Hoàn tất hồ sơ thiết kế cho hơn 30 công trình trên toàn quốc, với tỷ lệ khách hàng hài lòng lên đến 96%.
Phối hợp chặt chẽ với bộ phận kinh doanh và thi công để đảm bảo tính nhất quán từ thiết kế đến triển khai thực tế.
Đẩy mạnh ứng dụng các công nghệ và phần mềm hiện đại như REVIT, BIM, mô hình 3D và công cụ render cao cấp vào quy trình làm việc, nhằm nâng cao chất lượng hồ sơ thiết kế, tối ưu thời gian triển khai và mang đến trải nghiệm trực quan, thuyết phục hơn cho khách hàng khi duyệt phương án.
Nửa đầu năm 2025 còn chứng kiến sự đổi mới trong cách vận hành và nâng cao tinh thần sáng tạo cá nhân, với hàng loạt buổi họp chuyên môn, chia sẻ kiến thức về vật liệu mới, xu hướng thiết kế xanh, thiết kế bền vững, giúp đội ngũ thiết kế ngày càng trưởng thành và chuyên nghiệp hơn.
Từ tháng 7/2025, Sơn Hà Group chính thức triển khai cơ chế thưởng mới dành cho phòng Thiết kế, với mục tiêu tạo động lực làm việc, ghi nhận đúng mức độ đóng góp và tăng cường gắn kết giữa các bộ phận. Các chính sách thưởng cụ thể gồm:
Nhằm thúc đẩy tinh thần đồng đội và sự phối hợp liên phòng ban, cơ chế thưởng quý sẽ căn cứ trên hiệu quả hoạt động tổng thể, giúp mọi cá nhân đều hướng đến mục tiêu chung.
Áp dụng cho các thiết kế thuộc dự án thi công trọn gói, khi khách hàng lựa chọn dịch vụ từ A-Z của Sơn Hà Group. Đây là phần thưởng xứng đáng cho đội ngũ thiết kế đã góp phần tạo niềm tin và thuyết phục khách hàng chọn giải pháp toàn diện.
Ghi nhận sự chỉn chu, am hiểu nhu cầu khách hàng và khả năng thuyết phục cao trong từng phương án thiết kế - tiết kiệm thời gian, nâng cao hiệu quả làm việc.
Áp dụng cho các thiết kế kiến trúc có yêu cầu phối hợp chặt chẽ với bộ phận kết cấu trong thời gian dài, cần sự kiên trì và đồng hành sâu sát từ người thiết kế.
Khuyến khích tinh thần chia sẻ, kèm cặp và phát triển đội ngũ kế thừa - góp phần xây dựng môi trường làm việc bền vững và chuyên nghiệp.
Một phần không thể thiếu trong buổi họp là lễ vinh danh các nhân viên xuất sắc quý II/2025 - những người đã có nhiều đóng góp tích cực, giúp phòng Thiết kế duy trì phong độ ổn định và ngày càng chuyên nghiệp.
Một số cá nhân tiêu biểu được vinh danh:
Phần thưởng là sự ghi nhận cho nỗ lực không ngừng, nhưng quan trọng hơn, đó là lời động viên để toàn thể đội ngũ tiếp tục phát triển và lan tỏa tinh thần "nghĩ khác - làm thật" mà Sơn Hà Group luôn theo đuổi.
Kết thúc buổi họp, ban lãnh đạo phòng Thiết kế đặt ra những mục tiêu cụ thể cho chặng đường phía trước:
Buổi họp tổng kết 6 tháng đầu năm 2025 không chỉ đánh giá lại những kết quả đạt được, mà còn thể hiện rõ chiến lược phát triển của Sơn Hà Group: chuyên nghiệp hóa - sáng tạo hóa - cá nhân hóa dịch vụ thiết kế kiến trúc - nội thất.
Phòng Thiết kế - với vai trò trung tâm - sẽ tiếp tục là động lực chính giúp Sơn Hà Group vững bước trên hành trình "Tái Khởi Nghiệp - Chuyển Mình Bứt Phá".
Ảnh khác
Bình luận